苏州科达科技股份有限公司

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苏州科达科技股份有限公司2015校园招聘 南京信息工程大学专场 宣讲会
苏州科达科技股份有限公司
职位要求

苏州科达来校招聘时间及点地:20141027日(周一)1830明德楼N115教室,请相关专业毕业生积极参加。

一、公司介绍

科达(KEDACOM)是领先的视讯与安防产品及解决方案提供商,致力于以视频会议、视频监控以及丰富的视频应用解决方案帮助各类政府及企业客户提升沟通与管理效率。科达公司成立于1995年,总部位于苏州,在中国31个省市设有分支机构,在新加坡和美国设有海外机构,目前拥有员工2500多名。

多年的技术积累使科达具备了强大的自主研发与创新实力。成立于2001年的科达上海研发中心是业内最专业的视讯与安防研究机构之一,拥有优秀的技术及产品研发团队。近年来,通过实施集成产品研发管理系统,以先进的流程规范产品开发,科达已全面形成以市场为导向、以客户需求为创新动力的产品规划与研发体系,可提供有助于快速提升并改善客户核心业务的产品与解决方案。

科达拥有遍布全国的营销体系,秉承“帮助客户成功”的理念提供切合客户需求的全方位产品服务,赢得了众多客户的认可与信赖。目前科达产品及解决方案已在电信,移动,网通等电信运营商及政府,公安,法院,检察院,军队,机要,武警等多个行业领域得到广泛应用,累计上千个成功案例,数百个大型综合网络,成功树立了行业典范。

今天,科达正以强大的研发实力和市场竞争力引领产业发展;未来,科达将继续以卓越的创新能力推动产业变革,为用户创造视讯与安防的新价值。

二、招聘职位介绍

序号

岗位
类别

岗位职责

岗位要求

工作

地点

1

海外技术支持工程师

1、与海外销售团队合作,对海外合作伙伴提供视讯产品技术支撑;

2、海外展会、重要客户、重要项目的现场技术支撑
3
、与销售团队共同达成目标海外市场的业绩目标;

4
、参与海外技术支撑平台建设;
5
、参与海外市场推广活动。

1211/985类院校;

2、英语听说读写优秀,能用英语流利交流;

3、计算机、通信、网络类专业毕业,本科学历以上;

4、具备良好的语言沟通和文字撰写能力;

5、能接受派驻海外。

苏州总部

派驻欧洲、北美地区

2

客服开通

工程师

1、负责工程的开通、协助工程验收。

2、负责解决工程开通过程中出现的问题。

3、工程资料的收集、提交等

1、通信、网络、计算机等相关专业,本

科及以上学历;

2、有较好的网络基础知识;

3、有责任心并具较强的团队合作意识;

4、有较好的学习能力及抗压能力,能胜任出差。

苏州总部
全国出差

3

售前测试工程师

1完成公司产品在客户现场的效果、功能测试;
2
、负责调试设备、产品介绍讲解、产品测试方案的验证等工作;

3
、负责与客户交流沟通,引导客户,收集客户及竞争需求。

1、通信、网络、计算机等相关专业,本科及以上学历;

2、善于学习,能够快速接受新技术,有良好的语言表达能力和书面文字表达能力,动手能力较强;

3、具有较强的责任心和进取心,良好的心理素质,能适应出差工作。

苏州总部
全国出差

4

售后技术工程师

1、负责各项目的开通、调试、维护等技术支持工作;

2负责产品的售后技术服务,提高客户满意度;

3协助客户经理维护客户关系。

1、通信、网络、计算机等相关专业,本科及以上学历;

2、有较好的网络基础知识;

3、有责任心并具较强的团队合作意识;

4、有较好的学习能力及抗压能力,能胜任出差。

全国分公司

各省会城市

5

售前技术工程师

1负责项目的技术交流引导、方案设计、招投标等技术支持工作;

2负责销售技术资料准备,市场调研;

3负责小型售前测试工作,协助总部完成大型项目的测试工作;

1、通信、网络、计算机等相关专业 ,本科及以上学历;

2、有Linux和网络基础,获得CCNACCNP证书者优先;

3、良好的沟通表达能力,思路清晰,具备初步演讲能力;

4、能承担一定的工作压力,有强烈的工作热情,对自己的职业有明确的规划;

5、能够适应短期出差性质工作。

全国分公司

各省会城市

在科达——未来发展

科达通讯拥有完善的培训体系,为员工提供与专业相关的技能培训、项目交流;

科达通讯建立了多元化的职业发展通道,为员工提供专业和管理两种不同的发展方向,员工既可以选择成为企业中的管理者,也可以成为拥有核心技能和技术专家。

在科达——薪资体系

科达通信为员工提供具有竞争性的宽带式薪酬,除约定的月工资外,公司还提供其他相关的薪资项目:季度浮动奖金、年终奖等等。

在科达——福利体系

除法定福利项目外,科达通讯每年定期安排员工的健康体检;节假日礼品慰问、礼金发放;员工生日祝福及蛋糕礼券;元旦迎新晚会;一年1-2次的旅游等;举办篮球、足球、羽毛球等比赛,丰富员工的业余生活。

应聘须知

1、可登录招聘网站前程无忧、智联招聘及各主要高校的就业网站,查看2015科达校园招聘职位信息;

2、联系人:王先生 联系电话:0512-68418188-6232

3、请以电子邮件方式投递您的简历,邮箱地址为: xshr@kedacom.com ,邮件主题请参照统一格式:“专业-学校-姓名-应聘岗位类别”

备注:我们会认真评阅每一份简历,对符合招聘要求的同学我们将通过电话、邮件、手机短信等形式通知,请留意。感谢您的关注!


信息来源:

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