工作职责:
1、了解市场需求，行业动态，协助部门领导完善服务体验店布局建设，合理规划网点分布，确保正常运营
2、协助建立培训体系及课程，对服务中心人员进行培训认证，通过例会提升人员素质，信息上传下达
3、组织服务督导及服务体验中心人员学习公司的文件、规章制度、产品知识、技术公告，组织各项工作的培训
4、落地体验店管理部对服务中心的KPI指标评价体系；
5、走访稽查，店面5S标准化管理，策划提升用户体验项目（监控、影音、活动、新品、设备）
任职资格：
1、本科以上学历
2、熟练掌握office办公软件，掌握互联网操作技能
3、良好的职业操守，细致、耐心、踏实、稳重；
4、强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。
5、人际沟通、协调能力强，良好的团队合作意识；
6、可适应出差。
