岗位职责:

1.统筹负责全行财富管理业务数据经营分析及专项经营分析，定期观测及追踪财富管理业务经营现状，对年度目标的执行情况进行监督与管理；

2.研究财富管理综合经营战略规划，对经营数据进行分析；

3.负责制定各分行财富管理考评办法，按照月度下发分行考核结果，并就业务发展情况进行分析通报；

4.负责根据财富管理各项数据对分行业务的全貌、趋势、特点、优势、短板进行分析，有针对性的提出可落地、可执行的策略。

任职要求:

1.年龄35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历；具有经济金融教育背景的优先考虑；

2.熟悉商业银行经营管理和运营，有在商业银行总行从事绩效管理相关经验的优先考虑；

3.热爱经营分析工作，熟悉零售金融各项业务和金融产品；

4.具备较强的组织协调能力、沟通能力、较好的语言文字表达和综合归纳能力；

5.具有全局意识及团队合作意识，有高度的职业精神和良好的职业道德；

6.熟悉办公软件应用，掌握必要的数据处理工具和方法。

所属机构: 总行

招聘部门: 财富管理部