盒马鲜生，阿里巴巴集团旗下公司，一个传统零售的破局者和未来新零售的开创者。依托阿里巴巴雄厚的技术背景和平台优势，盒马流淌着互联网和信息技术的血液，通过深深扎根线下零售、餐饮、物流及供应链体系，紧密围绕“吃”的需求，可为消费者提供“新鲜每一刻”、“所见即所得”、“30分钟极致配送服务”，致力于为消费者提供一站式“极致新鲜“的生活方式。
目前，盒马鲜生线下门店分布在上海、北京、宁波、深圳、杭州、贵阳等地，并正持续开拓更多新城市，凭借领先的商业模式和卓越的客户服务体验，盒马被业界誉为“新零售标杆企业”之一。
“盒苗计划”是盒马培养未来中坚管理力量的人才战略项目，门店储备干部作为门店人才培养的专项计划，面向2017届、2018届毕业生，旨在吸引热爱零售和互联网的小伙伴，并通过体系化培养以及实践逐渐成长为“阿里巴巴新零售”核心力量群。在这里你可以了解中国最前沿的新零售行业，一起见证和创造从未有过的新天地，你将是盒马践行高品质服务的主力军，站在业务最前端了解和帮助客户。
寻找这样的你
1、热爱新零售行业，关注互联网和用户体验，认同阿里巴巴文化价值观；
2、有梦想、正能量、敢承担、认可“我的成长我做主”；
3、乐倾听、乐分享、善沟通、爱生活，爱思考；
岗位要求
1、本科及以上学历，专业不限；
2、有行业热忱：对新零售行业有热忱，愿意从门店基础管理岗位做起；
3、有充沛精力：愿意为工作及梦想付出，积极主动；
4、有发展潜质：对于遇到的难题善于思考和总结，找到关键点，并能够通过协调与沟通解决问题
成长路径：
你将接受盒马全体系人才培养计划，通过集中培训、业务实践、岗位轮岗方式分阶段、分领域学习关于线上营销和运营、餐饮现场管理、物流管理、团队管理等课程。
专业领域包括：
1、商品管理——卖场商品进/销/存的线上、线下管理；
2、流程管理——各项流程标准的执行、检核、优化管理；
3、现场管理——现场把控、突发事件的处理；
4、经营管理——带领团队达成周期内经营目标；
5、人员发展与管理——部门内部人员选拔、培养、绩效管理等；
6、顾客服务管理——挖掘顾客需求、提升服务品质、打造盒马高标准的服务体验。
你将获得：
1、有竞争力的薪资，以及五险一金、商业保险、餐贴
2、多样丰富的培训体系，专业技能、管理能力课程培训；
3、快速成长和选拔机制，月度或季度个人成长竞技赛，选拔优秀者进行提拔
4、透明温暖企业文化，以及无限可能的发展空间
工作地点：北京
报名截止日期：2018年1月11日 12:00
简历投递：登陆网址http://campus.chinahr.com/2018/hema/index.html，在校招职位页面阅读“盒苗计划”介绍，并选择想要申请的职位，注册并完整的填写申请表的信息，即成功完成简历申请。
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