华夏幸福2018常青藤春季校园招聘正式启动！

常青藤项目介绍

华夏幸福珍视人才，尤其重视应届毕业生的培养，给予校园精英优厚的条件和极具竞争力的成长空间。

常青藤校园毕业生项目旨在吸引心怀梦想、脚踏实地、激情奋斗并立志与公司共同成长的优秀毕业生，将“产业新城”的梦想付诸行动，最终成为“产业新城”的领导者。

为此，华夏幸福实施了系统全面的培养方案，覆盖人才选拔、培训与发展、任用与晋升、人才保留等人才管理的全过程。通过在岗锻炼、轮岗体验、教练与导师、挑战性任务、专业力培训、领导力发展等系统化的加速培养，快速提升自我，收获人生的新高度、大视野。

项目自2010年10月启动，7年来，项目累计招聘和保留常青藤管理培训生超过1500人，为公司各条线输送了大批高质量人才。

招聘对象

2018年应届本科，硕士及博士毕业生

薪酬福利
1.薪金构成：基本薪酬+月度补贴+毕业生安置补贴+绩效奖金。

2.提供八险一金，多重保障。

3.公司每年都会进行一次薪酬回顾， 保证员工薪酬处于市场领先水平。

4.试用期员工工资按转正工资100%发放。

网申地址：cfldcampus.chinahr.com

招聘流程

在线网申 2018年3月6日-2018年4月中旬

测评 2018年3月中旬-2018年4月中旬

面试 2018年3月中旬-4月下旬

最终面试及录取 2018年3月-2018年5月

扬帆/启航培训、实习/入职、系统/实战/快速发展